DSDMO UMS Selenggarakan Kegiatan Leadership bagi Pejabat Struktural
Surakarta – Direktorat Sumber Daya Manusia dan Organisasi (DSDMO) Universitas Muhammadiyah Surakarta menyelenggarakan Kegiatan Leadership bagi Pejabat Struktural Universitas Muhammadiyah Surakarta (UMS) pada 30–31 Januari 2026, bertempat di Ruang Pascasarjana Universitas Muhammadiyah Surakarta.
Kegiatan leadership ini diikuti oleh 34 pejabat struktural dari berbagai unit kerja di lingkungan Universitas Muhammadiyah Surakarta. Pelaksanaan kegiatan ini merupakan bagian dari upaya penguatan kapasitas kepemimpinan pejabat struktural dalam mendukung tata kelola organisasi yang efektif, profesional, dan berkelanjutan.
Kegiatan secara resmi dibuka oleh Direktur DSDMO UMS, Ir. Tri Widayatno, S.T., M.Sc., Ph.D. Dalam sambutannya, Direktur DSDMO menyampaikan pentingnya mengikuti kegiatan leadership dengan niat yang sungguh-sungguh, penuh kesadaran, dan komitmen untuk belajar. Beliau menekankan bahwa pelatihan kepemimpinan bukan sekadar kegiatan formal, tetapi merupakan sarana pengembangan diri yang harus diikuti secara maksimal agar memberikan manfaat nyata bagi peserta maupun institusi.
Lebih lanjut disampaikan bahwa melalui niat yang baik, kesungguhan dalam mengikuti setiap sesi, serta keterbukaan terhadap pembelajaran, para peserta diharapkan mampu memperoleh pemahaman kepemimpinan yang komprehensif dan aplikatif. Nilai-nilai kepemimpinan tersebut diharapkan dapat diterapkan dalam pelaksanaan tugas dan tanggung jawab struktural di masing-masing unit kerja.
Kegiatan leadership ini DSDMO bekerja sama dengan Edirne, yang memberikan perspektif kepemimpinan dalam konteks global. Materi yang disampaikan meliputi penguatan kepemimpinan strategis, pengambilan keputusan, serta pengembangan kemampuan manajerial dalam menghadapi tantangan organisasi di era global.
Melalui kegiatan ini, para pejabat struktural UMS diharapkan dapat mengimplementasikan nilai-nilai kepemimpinan yang profesional dan berorientasi pada peningkatan mutu, serta memperkuat sinergi antar unit kerja dalam mendukung pencapaian visi dan misi Universitas Muhammadiyah Surakarta.
Penulis: Regi Febrianto